岗位职责：

1、负责所负责区域代理商的开发、新渠道的开发。 2、管理现有代理商库存，协助代理商做产品分销以及协助代理商开发终端售点。 3、承接公司销售任务并达成。 4、核心渠道、核心单品的业绩达成，终端门店活动的安排与执行。 5、下属人员的招聘及培训。

任职要求：

1、大专以上学历，3年以上快消品行业或是粮油行业区域销售经理岗位经历； 2、良好的沟通表达能力、组织协调能力； 3、具备终端开发及管理经验； 4、认真负责，对销售抱有极大热情。

岗位职责：

岗位职责： 1、负责管理区域内核心终端客户、通路客户的维护，了解市场一线情况及信息，及时反馈。 2、负责开发及维护学校、工厂、写字楼等渠道，配合上级推动各项特殊渠道工作的落地执行 3、配合经销商管理的相关政策及要求，做好客户对账、货流管理、价格体系管理等工作 4、完成上级临时安排的各项工作。

任职要求：

任职资格： 1、三年以上快速消费品行业知名品牌区域市场销售工作经验，熟悉特殊渠道运作流程，熟悉广州、深圳、东莞的快速消费品市场； 2、大专以上学历，不限专业； 3、有新产品或新渠道开发经验优先考虑，能独立完成渠道开发； 4、具备良好的沟通技巧及团队合作精神。

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日

岗位职责：

1、根据总部指令，安排组织好生产计划；统筹设备管理、现场5S管理、安全生产管理、人员调度工作，协调各部门之前的沟通，解决生产中的问题，确保生产正常运行。
2、落实监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标；符合工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率。
3、严格按照工艺要求与流程，保证产品合格率及收得率
4、合理安排生产系统各岗位工作，实现工作目标，定期进行人员技能培训和绩效考核；负责制定并完善各岗位操作流程，提高效率，降低人工及能耗物料成本，并进行耗用分析。
5、定期组织召开生产会，总结生产情况及形式，提出解决办法和措施。
6、制定生产管理各项制度，实施落地并组织实施监督，检查生产质量体系的运行。

任职要求：

1、大专及以上学历，45岁以下，有3年食品公司生产管理经验；
2、具备责任心强、善于分析沟通，承受工作压力的能力。

招聘截止时间：2022年10月15日